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我院体育系熊茂湘教授入选2005省普通高校学科带

2019-12-26 18:31 来源:未知

体育系

  鲁双庆教授近年来一直从事鱼类分子生物学方面的科研工作,主持和参加国家级、省部级、市级课题多项,已申请国家发明专利3项,获市科技进步一等奖1项,省科技进步奖1项,在Bulletin of Environmental Contamination and Toxicology、遗传学报、水产学报、中国水产科学、中国环境科学、环境科学学报、应用生态学报、动物学研究、高等农业教育研究等学术刊物上发表科研论文及教学管理论文40多篇。

(一)学科带头人培养对象

(三)、申报者进行现场陈述。每位申报者按抽签顺序进行现场陈述,陈述时间为12分钟。由申报者采用多媒体演示方式进行个人陈述,主要内容是个人及所在学科的基本情况;近三年教学、科研与管理工作情况;今后三年教学、科研与管理的发展规划及对本学科的发展规划。多媒体演示电子文档由申报者自己制作;

经学院推荐,现场答辩,专家评审,省教育厅审批,我院体育系熊茂湘教授入选2005省普通高校学科带头人培养对象。

  我校生物工程与环境科学系鲁双庆教授在2008年度湖南省普通高校学科带头人培养对象的选拔中,被确定为湖南省普通高校生物学学科带头人培养对象,这是我校升格为本科院校以来确定为省级高校学科带头人培养对象的第一人。

5.具有正高级专业技术职务,或同时具有博士学位和副高级专业技术职务;

湖南人文科技学院

湖南省普通高校学科带头人培养对象于1999年由省教育厅组织遴选,遴选范围主要是普通高校国家级和省部级重点学科、重点专业、重点实验室、博士点和硕士点中的教学科研第一线的在职专任教师和专职科研人员,并侧重于对我省经济建设和社会发展关系密切的学科,每三年在本科院校选拔一次,省属高校每次选拔不超过50人。遴选目的是为了加强我省普通高校学科梯队建设,促进人才快速成长,选拔和培养一批优秀学科带头人。

  湖南省普通高校学科带头人培养对象主要在普通本科院校的国家和省部级重点学科、重点专业、重点实验室和重点课程中在职在岗专任教师和专职科研人员中选拔,旨在加强高校学术梯队建设。

三、推荐选拔程序

(五)、具有高校教师资格证,年龄在45周岁以内(1966年1月1日以后出生);

2005年11月02日

  此次学科带头人的遴选是经校学术委员会推荐,由省教育厅组织专家团队经过严格评审通过的。

3.《湖南省普通高校学科带头人培养对象推荐情况一览表》(附件4)或《湖南省普通高校青年骨干教师培养对象推荐情况一览表》(附件5)一份和Excel格式电子文档;

(二)、专家审阅有关材料(学科带头人培养对象申报者需提供近三年来教学、论文、著作、课题、获奖等相关情况一览表);

二、推荐选拔范围和条件

关于推荐我校遴选2011年度湖南省普通高等学校学科带头人培养对象的通知

3.学科带头人培养对象申请人须由两名教授级同行专家进行推荐、青年骨干教师培养对象申请人须由两名副教授以上专业技术职务同行专家进行推荐,分别填写《湖南省普通高校学科带头人培养对象推荐表》或《湖南省普通高校青年骨干教师培养对象推荐表》向所在系(部)进行申请。

表格下载网址:)

1.各系(部)认真学习贯彻本次省级学科带头人培养对象和省级青年骨干教师培养对象推荐工作的相关文件精神与要求,保证本次推荐工作公开、公平、公正。

(四)、较熟练的掌握一门以上外语,计算机应用能力较强;

2014年9月12日

三、推荐选拔程序

4.推荐人选拟定的分年度培养计划一份;

(六)、具有正高级专业技术职务,或同时具有博士学位和副高级专业技术职务。

3.对本学科或专业建设具有创新性构想,并具有带领本学科、专业或者某一学科方向赶超国内领先水平的发展潜力;

(三)、被推荐人身份证、毕业证或学位证、高校教师资格证、专业技术职务证书的复印件各一份;

四、材料要求

根据湖南省教育厅《关于推荐遴选2011年度湖南省普通高校学科带头人培养对象和青年骨干教师培养对象人选的通知》(湘教通[2011] 99号)文件精神,现就做好2011年度湖南省普通高等学校学科带头人培养对象推荐选拔工作的有关事项通知如下:

上述材料4、5、6项依顺序装订成册。以上材料(所有复印件均由系部负责人及一名副高级以上专业技术职务同行专家签名,加盖系部公章)由系部统一于9月16日前报送人事处4003室,逾期不予受理。

(五)、学校公示;

6.来我校工作满两年以上;

请申报人员将相关材料于3月23日上午12:00前报人事处,逾期未报者或材料不符合要求者一律不予受理。

根据湖南省教育厅《关于推荐遴选2014年度湖南省普通高校学科带头人培养对象和青年骨干教师培养对象的通知》(湘教通[2014]375号)文件精神,现就做好我校2014年度湖南省普通高校学科带头人培养对象和青年骨干教师培养对象推荐工作的有关事项通知如下:

(四)、专家评审委员会进行评议并投票产生培养对象推荐候选人;

1.思想表现和职业道德好,能积极奉献,团结合作;

(四)、反映被推荐人政治思想表现及教学科研等方面所取得成绩的有关材料,其中代表学术水平的论文(著作)复印件2篇(部),反映其外语、计算机应用能力的材料复印件各一份。

1.《长沙学院2014年度省级学科带头人 省级青年骨干教师培养对象推荐申请表》一份(附件1);

选拔省级学科带头人培养对象是我校教师队伍建设的一项重要工作,各单位要高度重视,严格按照规定的要求和程序进行,做到政策、条件、对象三公开,增加推荐工作的透明度,认真做好推荐工作。

4.各系(部)结合实际情况,召开系(部)会议,初步确定本单位省级学科带头人培养对象和省级青年骨干教师培养对象候选人,同时在本单位显著位置张榜公示,公示结果填入《长沙学院2014年度省级学科带头人 省级青年骨干教师培养对象推荐申请表》中"系(部)推荐意见"栏。

(三)、积极进行教学改革和研究,积极参加学科建设、专业建设、课程建设,近三年主持过院级以上精品课程,以主持人身份获得过院级以上教学成果奖,主持过一项院级以上教改课题(上述三项必须具备一项省级项目或两项院级项目);

2.有深厚的专业基础和良好的教育教学基本素质和能力,具有先进的教学理念,能熟练的掌握现代教学方法和教学手段,教学成绩突出;

(一)、思想政治好,热爱教育事业,爱岗敬业,遵纪守法,积极工作,责任心强,能为人师表;

1.思想表现和职业道德好,能积极奉献,团结合作;

(一)、《湖南省普通高校学科带头人培养对象推荐表》一式七份;

5.推荐人选身份证、学历学位证、高等学校教师资格、专业技术职务证书的复印件各一份;

(二)、具备系统、扎实的基础理论和专门知识,科研能力强,熟悉本学科的发展和现状,有明确的学科研究方向,学术造诣较深,成绩突出。近三年(2008年9月至今)来文科专业以第一作者的身份在CSSCI刊物发表专业论文4篇,理科专业以第一作者身份被SCI或EI收录论文2篇,主持过一项省级以上课题或两项市厅级以上课题(不含校级);

5.候选人及其推荐材料由学校统一组织评审,候选人本人先以PPT的形式汇报自己的基本情况及教学、科研情况(限时5分钟),评委以投票形式产生长沙学院本年度省级学科带头人和青年骨干教师培养对象候选人,并在全校范围内公示,无异议后,推荐对象进行网上申报,学校将推荐结果上报湖南省教育厅。

上述材料第2、3、4项依序装订成册

3.具有良好的创新意识,科研能力较强,初步明确学科、专业主攻方向;

(六)、上报省教育厅评审,答辩。

6.反映被推荐人选政治思想表现及教学科研等方面所取得成绩的有关材料,其中代表学术水平的论文(著作)复印件2篇(部),反映其外语、计算机应用能力的材料复印件各一份;

(一)、个人申报

365bet国际娱乐,2.《湖南省普通高校学科带头人培养对象推荐表》一式三份(附件2)或《湖南省普通高校青年骨干教师培养对象推荐表》(附件3)一式三份;

二、推荐选拔范围与条件:

5.具有副高级专业技术职务,或同时具有硕士以上学位和中级专业技术职务;

四、申报材料要求

2.每个系(部)限推荐一名省级青年骨干教师培养对象候选人;省级学科带头人培养对象由各系(部)按条件申报,不分推荐指标到系(部)。 "双肩挑"人员在相应系(部)进行申请。

一、推荐名额:省教育厅分配给我校的推荐名额为3名

相关表格在附件中下载。

校属各单位、各部门:

附件下载

二○一一年三月十八日

2.教学科研能力强,主攻方向明确,学术造诣较深,教学、科研成绩突出,为国内、省内同行所公认;

(二)、学校为被推荐人拟定的分年度培养计划一份;

一、推荐名额

(二)青年骨干教师培养对象

4.年龄在45周岁以内(1969年1月1日以后出生);

4.年龄在40周岁以内(1974年1月1日以后出生);

各单位:

长沙学院人事处

我校学科带头人培养对象主要在我校的国家和省部级重点学科、示范特色专业、重点实验室及重点课程中在职在岗专任教师和专职科研人员中选拔。优先选拔与我省经济建设和社会发展关系密切的学科专业中的教师和科研人员。选拔对象应具备以下条件:

我校青年骨干教师培养对象主要在教学科研第一线的在职在岗专任教师和专职科研人员中推荐。优先推荐省级以上(含省级)重点学科、示范特色专业、重点实验室、重点课程,特别是与我省经济社会发展关系密切的学科专业中的教师和科研人员。推荐人选应具备以下条件:

今年我校推荐湖南省学科带头人培养对象2名、湖南省普通高校青年骨干教师培养对象4名。

6.来我校工作满两年以上。

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